弊社は次の取り組みを積極的に行います(^O^)/
皆さんの職場は働きやすいですか?
健康にケガなく安心して働くことができて
仕事のやりがいがあり、お互い助け合い、いきいきと働くことのできる職場を目指しましょう

仕事ができる!おいしくご飯を食べれる!、旅行に行く!
毎日楽しく過ごせるのも健康だからです!!!
弊社は次の取り組みを積極的に行います(^O^)/
☆健診受診率100%
・被保険者(35歳以上)の健診受診率を100%とします。
・被保険者(40歳以上)の健診受診率を50%とします。
☆社員・家族の生活習慣改善を支援(健康指導対象者に該当した場合)
・被保険者の特定保健指導の実施率を35%以上とします。
・被扶養者の特定保健指導を推奨します。
☆社員・家族の二次検査・治療の推奨
・健診の結果等で、再検査や治療の必要があった場合、医療機関に受診するように推奨します。
☆「事業所オリジナルプラン」に取り組みます。
・ヘルシーな仕出し弁当に切り替える
・運動イベントを企画したり、県内外の運動イベントへ参加する
・皆が参加できるレクリエーションを企画する
皆さんの職場は働きやすいですか?
健康にケガなく安心して働くことができて
仕事のやりがいがあり、お互い助け合い、いきいきと働くことのできる職場を目指しましょう